Рекрутер, Київ

Група компаній, що працює в напрямках IT та банкінг більше 20-ти років.

Основні обов'язки:

Залучення кандидатів

  • уточнення потреб і формування очікувань внутрішніх замовників;
  • складання рекламних оголошень про вакансії з урахуванням цільових аудиторій і ціннісної пропозиції компанії;
  • побудова системи просування оголошень про пошук потенційних кандидатів через різні електронні канали (банерна реклама, сайти, соціальні мережі, професійні спільноти);
  • управління цифровим іміджем роботодавця компанії, просування ціннісної пропозиції.

Відбір потенційних кандидатів

  • попередній скринінг потенційних кандидатів;
  • проведення інтерв'ю, оцінка професійної та особистісної компетентності потенційних кандидатів;
  • робота з мотивацією перспективних потенційних кандидатів на роботу в компанії;
  • побудова та управління «candidate experience»;
  • навчання наймаючих менеджерів інструментам і методам оцінки потенційних кандидатів, формування та калібрування «єдиного оціночного поля».

Що для нас важливо
при виборі кандидата:

  • досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років;
  • знання та досвід практичного застосування різних методик підбору, видів оцінки персоналу та методик проведення інтерв'ю;
  • розуміння трудового ринку адміністративних та non–IT позицій;
  • відповідальність, чесність, ініціативність, наполегливість у досягненні результатів;
  • гнучкість, дипломатичність, аналітичний та критичний розум;
  • досвід роботи в Jira буде перевагою.

Що ми пропонуємо
:

  • фіксовану заробітну плату + бонус – обговорюється індивідуально та залежить від рівня кваліфікації кандидата;
  • медичне страхування;
  • зручний офіс з терасою в районі станції метро Деміївська;
  • корпоративний тренажерний зал;
  • можливість розвиватись та зростати в команді професіоналів.
          Ви можете податися на вакансію натиснувши кнопку "Відправити резюме"
          або надіслати своє резюме на пошту cv@uniskill.ua
          з темою листа «Рекрутер, Київ»
          Відправити резюме